Je ne m’entends plus avec mon boss !

Cette phrase nous l’entendons régulièrement… que cela soit par des collègues, des amis, de la famille: j’en ai marre de mon boulot, je ne m’entends plus avec mon Boss ! En effet le ralentissement économique, la concurrence exacerbée, les impératifs de rentabilité… rendent les relations au travail plus tendues et conflictuelles entre collaborateurs et managers. Ce phénomène est en croissance car le rapport au travail a également changé : on y passe toujours plus de temps, le mélange Pro/ Perso est omniprésent, le travail un synonyme de réussite sociale… Or si l’ambiance se dégrade entre vous et votre supérieur, aller […]

Pensez vous à féliciter vos équipes ?

Jean-Philippe Touzeau est un blogueur qui n’a qu’un seul but: vous aider à changer ce que vous n’aimez pas dans votre vie professionnelle et personnelle, afin que votre quotidien devienne plus passionnant, tout en vous donnant plus de plaisirs. Retrouvez-le sur RevolutionPersonnelle.com . Félicitez vous assez souvent vos équipes ? Vous êtes-vous déjà posé cette question ? Dans nos interactions avec nos collègues ou nos collaborateurs, chaque jour des tâches sont accomplies, des problèmes sont résolus, des dossiers sont terminés. Quand doit-on féliciter quelqu’un pour son bon travail? Pourquoi le faire? Et vous, combien de fois par jour vous arrive-t-il […]

Les 6 habitudes de Nicolas Sarkozy à imiter… et celles à éviter absolument !

� Le dernier numéro du magazine « Management » nous propose un dossier spécial sur les habitudes de travail de Nicolas Sarkozy avec celles à reprendre, et surtout celles à éviter pour la délégation du travail, le management de ses collaborateurs, la gestion de son temps, le brainstorming, la négociation et la communication. Voici donc un résumé des 19 pages qui composent ce dossier avec les éléments clés à retenir qui peuvent être adaptés à l’entreprise, et ceux que vous devez éviter ou corriger dans votre propre attitude. 1 – Savoir s’entourer et déléguer A imiter : fréquenter des personnes d’horizons différents (vous pouvez faire le […]

Les 10 leçons de management par Don Corleone

Brian Halligan a publié sur son Blog www.smallbuzinesshub.com une analyse assez pertinente du film « Le Parrain ». En effet il présente sur son site les 10 leçons de management appliquées par Don Vito Corleone pour rester le capo de tous les capo… bref être le Big Boss ! En voici une traduction… 1- Adapter les sanctions selon les personnes: pour motiver et se faire obéir de son entourage, Don Corleone utilise différentes sanctions selon ses interlocuteurs. Il utilise la peur pour les commerçants (ex: le propriétaire de l’appartement), il est respectueux avec Luca Brasi son garde du corps, mais il n’hésite […]